关于领导班子全面落实党风廉政建设
主体责任情况的报告
今年以来，在市卫计委党组的坚强领导下，在派驻委纪检组的关心指导下，中研所深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，认真落实中央、省、市和委党组党风廉政建设各项重大部署，坚持党要管党、全面从严治党，全面落实党风廉政建设主体责任，扎实推进党风廉政建设和反腐败工作。现将有关情况报告如下。
一、强化政治使命担当，全面落实主体责任
(一)主要领导带头，各级干部“一岗双责”。领导班子坚持率先垂范、以身作则，切实履行“第一责任人”职责,严格履行《党风廉政建设主体责任清单》的要求，始终做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调，先后多次在行政工作会上就党风廉政建设提要求、作部署，所长与班子成员逐一签订履行主体责任承诺书和廉洁履职承诺书，对党员干部集中约谈2次约30余人（次）参加，班子成员与分管科室负责人签订《党风廉政建设责任书》8 份，制定班子党风廉政建设责任清单25条，班子成员主体责任清单39条。带头确保党风廉政建设各项规定落到实处。
班子成员切实担负起分管范围内反腐倡廉建设职责，严格履行“一岗双责”。同时，层层开展专题学习、调研检查、专题约谈、宣讲宣传活动。
（二）精心统筹谋划，形成工作合力。中研所坚持把党风廉政建设作为党的建设重要内容，与日常工作同步安排，统筹推进。先后2次召开会议专题研究党风廉政建设有关工作，结合“两学一做”专题教育，多次开展党性党风党纪和廉洁从业教育，主动对接做好年度目标工作，加快推进反腐倡廉工作。坚决支持委纪检组和上级纪检监察部门对违纪违法、贪腐案件的查处。
(三)明确责任分工，强化责任落实。落实《成都市中草药研究所2017年党风廉政建设和反腐败工作任务分工》，制定中研所工作任务分工方案，进一步明确责任领导、责任科室，一一分解细化任务，增强责任意识，成立党风廉政建设和反腐败工作领导小组，确保人人肩头有担子、个个心中有责任、项项工作有人抓、件件事情有落实。大力推行“述责述廉”制度，单位主要负责同志按要求向委党组述责述廉并接受检查考核。
二、强化思想政治建设，让政治环境更加清明
（一）严守党内政治生活。严格执行党的政治纪律。领导班子成员高度重视思想政治建设，把坚持正确的政治路线、政治立场作为头等大事来抓，始终在政治上、思想上、行动上与中央、省委、市委、委党组保持高度一致，以高度严谨、高度负责的态度确保上级党组织重大决策部署的贯彻落实。严格执行“三会一课”要求，认真组织开好支委会、党员大会、民主生活会，领导干部以普通党员身份参加党小组会等制度。
（二）严格执行组织人事和财政纪律。领导班子成员严格执行民主集中制原则，领导班子主要负责人不直接分管财务、物资采购等，重大决策部署、干部选拔任用、重大项目建设和大额度资金使用均集体研究决定。全年召“三重一大”专题研究会11次，研究决策重大问题20余个。
（三）严格执行廉洁自律规定。领导班子成员坚持从内在入手，从细节把关，自觉遵守廉洁自律各项规定，不断提升法纪观念和廉洁自律意识，带头讲党性、重品行、作表率。在日常工作和生活中，坚持高标准、严要求，认真管好配偶、子女和亲属，自觉接受群众监督。认真落实领导干部报告个人有关事项制度，按照廉洁自律规定对相关情况进行报告。
(四)严格落实上级决策部署。狠抓中央、省市和委党组关于党风廉政建设各项重大部署的贯彻执行，以铁的纪律确保意志统一、行动统一。深入学习习近平总书记系列重要讲话精神，扎实开展“源头治理”、“微腐败”专项整治等工作，深入推进“对标先进，崇德尚实”、“两学一做”常态化制度化教育等活动。
三、深化作风建设，全面履行党支部管党治党主体责任
（一）大力营造风清气正的工作环境。常态推进中央八项规定、省委省政府十项规定和市委市政府十项措施精神落实，坚持纠歪风、树新风，紧盯春节、清明节、劳动节、国庆中秋节等重要节点，集中学习《廉洁自律准则》和中央八项规定要求，下发廉正过节通知，提醒广大干部职工自觉遵守各项规定，着力营造廉洁自律的工作环境，开展滥发奖金工资补贴、违规收送礼金等问题专项整治，各科室、项目负责人都承担党风廉政建设“一岗双责”，推进党风廉政建设向纵深延伸。
（二）集中整治不正之风和腐败问题。坚持“无禁区、全覆盖、零容忍”，持续开展行风建设“九不准”，着力整治行业“潜规则”等问题，坚决防止“四风”问题反弹回潮，坚决整治职工身边不正之风和腐败问题，分解责任到班子成员，深入开展问题梳理排查，深化正风肃纪效果、营造舆论氛围，推进中心工作的开展。
（三）深化拓展三项整改“回头看”。按照委党组《深化拓展三项整改“回头看”工作方案》中明确的24大项24小项整改任务，始终坚持问题导向，对着问题去、追着问题走、盯着问题改，切实增强政治自觉和行动自觉，以“钉钉子”精神抓好自查整改落实工作。梳理作风建设问题4条，建立台帐限时整改，切实巩固提升整改成果。
（四）持续推进政风行风建设。全面贯彻实施《四川省卫生计生系统开展行风建设实施方案》和《成都市卫生计生系统开展选购建设实施方案》，进一步加强廉洁风险体制机制建设，着力构建决策科学、执行坚决、监督有力的权力运行体系，针对高风险等级的职权进一步完善和公开“职权运行流程图”，强化防控措施，落实防控责任。
四、注重标本兼治，系统推进源头防腐
（一）突出抓好廉洁宣传教育。加大反腐败宣传力度，大力实施“廉洁卫生单元”建设，结合工作分层次、分业务开展党风廉政教育，组织百余人（次）到2个市级廉洁文化（教育）示范基地、1个党性教育基地接受教育。开展“法律讲座”活动，促进党员干部知法、用法、守法意识。利用室外广告栏、工作群、朋友圈等推送反腐倡廉知识，展示党风廉政建设成果，营造良好的社会舆论氛围。
（二）强化权力运行监督制约。紧盯“关键少数”，强化对各科室主要负责同志和重要工作岗位的监督，明细岗位职责和岗位要求。开展廉政风险点岗位自查整改工作，完善廉政风险防控。积极推进党风廉政监督平台使用工作，上传领导班子《党风廉政建设主体责任清单》到平台，接受上级的监督和管理。
五、始终挺纪在前，坚定不移惩贪治腐
（一）加大执纪审查力度。坚持无禁区、全覆盖、零容忍，旗帜鲜明惩贪治腐，态度坚决正风肃纪。2017年，党支部开展作风监督检查12余次，工程采购招标监督10余次，群众反应线索核查2次，主持开展内部审计2次。
（二）积极实践运用“四种形态”。坚持挺纪在前、抓早抓小，综合运用组织处理、纪律处分和刑事处罚等手段，依纪依法处理各类党员干部违纪违法问题。2017年，中研所党支部利用专题民主生活会、党员大会的时机，以习总书记“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态，充分运用“四种形态”前两种形态，把问题消灭在萌芽状态，收到很好的效果。
（三）锻造过硬执纪队伍。中研所旗帜鲜明支持纪检工作建设，鼓励纪检干部参加培训班，划拨纪检专项工作经费，注重培养提高纪检监察干部能力素质。支持纪检干部参与“两个责任”、作风建设等工作督查，充分发挥纪检干部作用。严格对纪检干部的监督，防止“灯下黑”，彰显监督者更要带头接受监督的鲜明态度。
一年来，中研所领导班子认真履行党风廉政建设主体责任，全所反腐倡廉工作纵深推进、成效明显。在中国特色社会主义进入新时代之际，对照全面从严管党治党要求，我们工作中还存在许多不足，也面临不少挑战。下一步，中研所党支部将持续深入学习十九大报告，按照全面从严管党治党要求，严格执行《中国产党问责条例》等党章党规，加强与机关党委和委纪检组的工作联系，坚持依规依纪、实事求是、失责必问、问责必严，扎实开展监督问责工作，进一步完善惩治和预防腐败体系建设。
中共成都市中草药研究所支部委员会
2018年1月16日
